Hoofduitvoerder

Hoofduitvoerder
Functiegroep Technisch Leidinggevend
Opleidingsniveau Bachelor Degree (HBO)
Locatie Botlek Rotterdam
Interesse
Of deel
Print deze pagina print

Hoofduitvoerder

Functieomschrijving

Als Hoofduitvoerder coördineer je de werkzaamheden en stuur je het team bestaande uit werkvoorbereiders en monteurs aan. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opleveren van werkopdrachten binnen de gestelde tijd en behoudt je hierbij steeds het overzicht over uit te voeren werkzaamheden en in te zetten medewerkers.

Wat ga je doen:

  • Je hebt een voorbeeldrol ten aanzien van opvolging van veiligheids- en milieu instructies,-richtlijnen en -beleid (dat zowel mondeling als schriftelijk gesteld wordt) van Stork en indien nodig van klant/ locatie;
  • Je stimuleert mensen om zich in te zetten voor het leveren van een uitstekende kwaliteit.
  • Je past oorspronkelijke plannen aan als de omstandigheden veranderen of als projecten niet naar wens verlopen;
  • Je zorgt voor de ontwikkeling van technische expertise van eigen vakgebied/ afdeling binnen de organisatie;
  • Je ontwikkelt teamspirit en focus op de te bereiken doelen op korte en middellange termijn;
  • Je draagt zorg voor de uitvoering van de opdrachten en projecten;
  • Je gaat de afdeling Stork Valves Services Rotterdam aansturen en bent hiervoor eindverantwoordelijke;
  • Je onderhoudt, verwerkt en/of monitort de (project)administratie van opdracht tot facturatie en bewaakt en stuurt aan op de gestelde budgetten.

Functie-eisen

Als persoon ben je gestructureerd, planmatig en kan je omgaan met wijzigingen. Je denkt graag in oplossingen en staat stevig in je schoenen en hebt technische kennis maar je bent ook communicatief vaardig. Verder:

  • Heb je een afgeronde mbo-niveau 4 opleiding, richting werktuigbouwkunde en hbo werk- en denkniveau;
  • Ben je servicegericht en stelt je flexibel op;
  • Ben je bedreven in het aansturen, coachen en ontwikkelen van de medewerkers uit je team;
  • Je toont sterk leiderschap, bent besluitvaardig, daadkrachtig, leergierig en enthousiast.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een marktconform salaris;
  • Goede secundaire voorwaarden zoals een goede pensioenregeling (PME Metalektro), telefoon en laptop, 27 vakantiedagen, 13 ADV dagen en de mogelijkheid om (deels) vanuit huis te werken;
  • Een breed pakket aan extra voordelen zoals onze diverse collectiviteitskortingen op bijv. verzekeringen, jaarlijkse belastingvriendelijke aankopen, diverse sportieve en gezonde initiatieven;
  • Jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.

Maar Stork beloont niet alleen in geld. Wij vinden het belangrijk dat jij de mogelijkheid krijgt om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. De techniek staat immers ook geen dag stil.

Locatie: Rotterdam
Aantal uur per week: 40 uur

Bedrijfsinformatie

Stork Valve Services Rotterdam:
Goed functionerende regelkleppen, afsluiters en veiligheden zijn essentieel voor een optimale werking van leidingnetwerken en daarmee voor de integriteit van installaties. Wij voeren niet alleen periodiek en preventief onderhoud uit, maar implementeren ook effectief projectmanagement en onderhoudsbeheer om een consistente, juiste werking te garanderen. De productlijn Valve Services van Stork biedt een allesomvattend product- en serviceaanbod voor appendages, met snelle ondersteuning op locatie. Daarnaast nemen we het volledige onderhoudsproces voor onze rekening: van demontage, revisie en reparatie tot en met herinstallatie, inbedrijfstelling en, indien nodig, vervanging. Deze werkzaamheden doen wij zowel op locatie als in onze werkplaatsen Rotterdam en Elsloo. Wij maken het verschil door onze diepgaande kennis, grote capaciteit, ondersteuning ter plaatse en door onze snelle aanpak, toegang en levering. Join us and Be The Industry Reference! 

Contact

Solliciteren kan eenvoudig door op de knop Solliciteer te klikken en je cv en motivatiebrief te uploaden. Wil je eerst meer weten over de vacature? WhatsApp, bel op 0620514192 of mail via eren.yasemin@stork.com

Sollicitatieprocedure:
Na een eerste intake (telefonisch of via Teams) bepalen we of je verder gaat naar de selectieprocedure. Deze bestaat uit:
1. een (online) kennismakingsgesprek
2. een online assessment met een terugkoppelgesprek
3. een joboffer

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Aan het zonder opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.

Eren Yasemin

Corporate Recruiter

Eren Yasemin

Gerelateerde vacatures

Bouwplaatsleider

Technisch Leidinggevend

Bouwplaatsleider

Functieomschrijving Als Hoofduitvoerder coördineer je de werkzaamheden en stuur je het team bestaande uit werkvoorbereiders en monteurs aan. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opleveren van […]

Hengelo Beroeps Onderwijs Middelbaar (MBO)
Supervisor

Technisch Leidinggevend

Supervisor

Functieomschrijving Als Hoofduitvoerder coördineer je de werkzaamheden en stuur je het team bestaande uit werkvoorbereiders en monteurs aan. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opleveren van […]

Hengelo Beroeps Onderwijs Middelbaar (MBO)
Teamleider Inspecties

Technisch Leidinggevend

Teamleider Inspecties

Functieomschrijving Als Hoofduitvoerder coördineer je de werkzaamheden en stuur je het team bestaande uit werkvoorbereiders en monteurs aan. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het opleveren van […]

Vlissingen Bachelor Degree (HBO)
Ben je benieuwd naar al onze mogelijkheden?
Bekijk alle vacatures

Technisch Leidinggevend

Technisch Leidinggevend

De vakgebieden van Stork

Technisch Leidinggevend

Lees verder over Technisch Leidinggevend

Ontvang nieuwe vacatures

Blijf op de hoogte van onze actuele vacatures en schrijf je in voor een job alert. Je krijgt dan automatisch alle nieuwe, relevante vacatures per e-mail toegestuurd.